Na última sexta-feira (6), em assembleia, os trabalhadores da rede municipal de Educação de Maceió decidiram encerrar a greve que se estendia por 33 dias. A informação foi confirmada pelo Sindicato dos Trabalhadores em Educação de Alagoas (Sinteal).
A proposta apresentada pela gestão municipal e aceita pela maioria da categoria prevê um reajuste de 5%, com implantação imediata e pagamento retroativo desde janeiro. Além disso, foi acordado o pagamento de biênios, progressões e a criação de uma mesa de negociação para tratar de outras demandas, como transporte escolar, concurso público e contratação de mais Profissionais de Apoio Educacional (PAEs).
No início da paralisação, os servidores reivindicavam um reajuste próximo de 15%. Contudo, a melhor oferta recebida durante o movimento foi de 6,27%, parcelada, o que motivou diversas manifestações e protestos ao longo do mês de maio.
Com a Justiça determinando a suspensão da greve e a proposta final de reajuste em parcela única com retroativos, a maioria dos trabalhadores optou por encerrar o movimento grevista. Mesmo assim, parte da categoria demonstrou insatisfação com o acordo.
Diante do impasse e da insatisfação dos servidores, o prefeito JHC (PL) tomou a decisão de substituir o secretário de Educação, buscando novas soluções para os desafios ainda presentes na rede municipal.
“Nossa categoria lutou muito. Foram mais de 30 dias de greve e conseguimos reabrir a mesa de negociação. Então, saímos de uma campanha vitoriosa, onde iniciamos com 0% e chegamos a 5% e retroativos à janeiro”, comemorou Izael Ribeiro, presidente do Sinteal.
“Temos de permanecer fortes na luta. A direção do Sinteal está pronta para seguir na luta, para seguir buscando avanços na educação pública de Maceió. A nossa luta não para, ela não pode parar”, afirmou Consuelo Correia, vice-presidenta do sindicato.
